Повеќе од 3.800 вработени во Американската вселенска агенција (НАСА), што претставува над 20% од вкупниот персонал, поднеле барања за одложено напуштање на работното место во рамките на Програмата за одложено отпуштање, објави НАСА за Си-Би-Ес њуз. Оваа програма, воведена во времето на администрацијата на Доналд Трамп, има за цел да го намали бројот на федерални вработени.
Рокот за аплицирање истече неодамна, а агенцијата очекува бројот на вработени да се намали од приближно 18.000 на 14.000, вклучувајќи околу 500 кои си заминале поради пензионирање или други причини.
Портпаролката на НАСА, Шерил Ворнер, истакна дека безбедноста останува врвен приоритет, како и одржување на балансот помеѓу ефикасноста и способноста за продолжување на истражувањата, особено оние поврзани со мисиите кон Месечината и Марс.
Првата рунда на програмата вклучи околу 870 апликации за заминување, а во втората рунда бројката се искачи на 3.000.
Програмата е дел од напорите на Министерството за владина ефикасност за намалување на трошоците и персоналот во федералните агенции. Воедно, предлог-буџетот на Белата куќа за фискалната 2026 година предвидува драстично намалување на финансиите за НАСА од 24 на 18 милијарди долари, што создава дополнителна неизвесност кај вработените.
Во меѓувреме, администрацијата на Трамп номинираше милијардер и астронаут Џаред Исакман за нов администратор на НАСА, но номинацијата беше повлечена пред гласањето во Сенатот. За привремено раководство беше назначен министерот за транспорт Шон Дафи.
Овие промени означуваат сериозни предизвици за иднината на НАСА и нејзините амбициозни вселенски програми.
Ask ChatGPT
